Ganzheitliche Perspektive – unterschiedliche Blickwinkel

Mit unserem Team aus Typen bringen wir vielseitige Perspektiven in Ihr Projekt, um unentdecktes Potenzial zu heben und passende Lösungsansätze zu erarbeiten.

Pack ma’s

Das Catus Consultants-Team

Dr. Anja Berghammer
Geschäftsführerin

„Wenn Du sprichst, wiederholst Du, was Du weißt, wenn Du zuhörst, kannst Du etwas Neues lernen.“ – Dalai Lama

Leidenschaft
VW-Bus-Touren


Abschluss
Dipl.-Geogr., Promotion Wirtschaftsgeographie
Erfahrung
Coaching, Teamentwicklung, Organisationsentwicklung Projektmanagement, Professional Scrum Master™, Prozessoptimierung, Strategieberatung
Warum Consultant im Changemanagement
Entscheidungsunterstützung in komplexen Projekten
Fokus bei Catus
Teamentwicklung, Coaching, Team-Enabler
Das Beste bei Catus
Teamgeist, Spaß, unsere Kunden und Projekte
Catus-Superkraft
Motivatorin, Kreativität, Organisationstalent

Christian Lechner
Geschäftsführer

„Mache die Dinge so einfach wie möglich. Aber nicht einfacher!“ – Albert Einstein

Leidenschaft
Musik


Abschluss
Dipl.-Ing. Technische Physik
Erfahrung
Projektmanagement für Großprojekte, Agile Methoden, Risikomanagement, Portfoliomanagement, Prozessoptimierung, Workshop-Moderation, Automotive SPICE®-Assessor
Warum Consultant im Changemanagement
Wirksamkeit in unterschiedlichen Bereichen von Unternehmen erzielen
Fokus bei Catus
Projektmanagement, Unternehmensentwicklung
Das Beste bei Catus
die Vielfalt, die Menschen, die positive Energie bei der Arbeit
Catus-Superkraft
Präzision, Gelassenheit, Analytik

Thomas Dorsch
Business Development Manager und Consultant

„Sei du selbst die Veränderung, die du dir wünschst für diese Welt.“ – Mahatma Gandhi

Leidenschaft
Mittelalter


Abschluss
Diplom-Pädagoge
Erfahrung
Vertrieb, HR Marketing, Strategieentwicklung
Warum Consultant im Changemanagement
Interesse an Menschen und ihren Herausforderungen
Fokus bei Catus
Lösungsfinder, Business Developer
Das Beste bei Catus
Offenheit für Menschen und deren Ideen
Catus-Superkraft
Soziale Kompetenz, Flexibilität

Laura Binni
Consultant

„Die Zukunft soll man nicht voraussehen wollen, sondern möglich machen.“ – Antoine de Saint-Exupery

Leidenschaft
Kraftsport


Abschluss
Wirtschaftspsychologie (M.A.), Schwerpunkt Changemanagement und Leadership
Erfahrung
Changemanagement, Prozessmanagement, Strategische Unternehmensentwicklung, Projektmanagement und Leadership
Warum Consultant im Changemanagement
Der Mensch als Erfolgsfaktor in Veränderungsprozessen
Fokus bei Catus
Strategieentwicklung und Organisationsentwicklung
Das Beste bei Catus
Flexibilität, Wertschätzung des Einzelnen, Zusammenarbeit
Catus-Superkraft
Leidenschaft, Planerin und Menschenkenntnis

Ein Blick durchs Schlüsselloch

Was ist Deine Superkraft?
Werde ein Catus Consultant.

Wir arbeiten flexibel und digital. Für uns sind new work und eine stimmige Work-Life-Balance zentral. Wir sind ein Team aus Typen und überzeugt, dass wir nur dann authentisch sind, wenn wir selbst leben, was wir unseren Kunden empfehlen. Möchtest Du auch ein Catus Consultant werden? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Das bieten wir Dir
• Ein offenes, vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander
• Ein starkes Team aus Typen
• Einblick in die Entwicklung eines jungen Unternehmens
• Die Möglichkeit, größtenteils remote zu arbeiten
• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und unsere IT-Strategie mitzugestalten

Das solltest Du mitbringen
• Spaß an der Arbeit
• Ergebnisorientierte Arbeitsweise, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Bachelor-Abschluss, laufendes Master-Studium
• Kenntnisse im Aufsetzen/Administrieren von Outlook, Office365, Win10-Rechnern, Websites
• Know-how im Umgang mit SharePoint, Verschlüsselung von E-Mails, Backup-Technologien,
DNS-Konfiguration, IT-Sicherheit, Entwickeln von Makros

Das erwartet Dich
• Beschaffen und Aufsetzen von Windows-Laptops
• Betreuung der Netzwerkinfrastruktur (derzeit Router und W-Lan)
• Unterstützung bei Konzept und Umsetzung von Daten-Backups sowie Fehleranalysen
• Bei Bedarf ggf. VBA-Makro-Entwicklungen
• Ein Gehalt von 16 Euro pro Stunde

Möchtest Du auch ein Catus Consultant werden? Nenne uns Deine Superkraft. Wir freuen uns auf
Deine Bewerbung an bewerbung@catus-consultants.de. Deine Ansprechpartnerin ist Dr. Anja
Berghammer.

Du möchtest ein Catus Consultant werden und es ist aktuell kein passendes Stellenangebot für Dich dabei? Dann sende uns gerne Deine vollständige Initiativbewerbung an bewerbung@catus-consultants.de. Wir setzen uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung.

Für folgende Positionen kannst Du Dich bei uns initiativ bewerben:

  • Werkstudent
  • (Junior) Consultant
  • Lead Consultant

Wir sind für Veränderung.
Sind Sie bereit, mit Ihrer zu starten?

Pack ma’s
servus@catus-consultants.de
+49 (0) 841 – 13 80 76 18